BUCHTIPP: "SOZIALE INTELLIGENZ"
19.8.2015
VIVO Profiler MESSSYSTEM
für Personalentwicklung & Personalauswahl
Der VIVO Profiler ist ein psychologisch
diagn. Screening Verfahren, das durch
Mitarbeiter des Humaninstituts
entwickelt wurde.
Es dient zur Personalauslese als
auch zur Personalentwicklung.
Eingebettet in ein gesamtes Personal-
Entwicklungs- und Management System,
dem
COMVIVO System ››, gibt es diverse
Einsatzfelder, in denen sich dieses
Screening Tool in verschiedensten
Situationen seit Jahren bewährt hat.
Von der Personalauswahl von Elektrotechnikern über die Analyse von Personen
aus dem Management Bereich reicht die inhaltliche als auch methodische Bandbreite
dieses psychologisch diagnostischen Messinstruments. Das Humaninstitut wurde 1986 in Klagenfurt als privates Sozialforschungsunternehmen gegründet. Des Weiteren spezialisierte sich das Unternehmen von Beginn seiner Gründung an auf Unternehmensberatung mit dem Schwerpunkt Personal- Entwicklung und Auswahl. Durch die Qualifikation der Mitarbeiter(innen) als Psychologen, Pädagogen, Soziologen und analytisch orientierte Psychotherapeuten ist das Unternehmen in der Lage Lösungsvorschläge für Private und Wirtschaft zu erarbeiten.
AUTOR:
Mag. Daniel Witzeling
Psychologe (HUMANINSTITUT).
Geboren 1985 in St. Veit an der Glan.
Leiter des HUMANINSTITUT Vienna.
Studium der Psychologie an der Universität Wien.
Forschungs- & Arbeitsschwerpunkte:
Psychologische Diagnostik, Testtheorie & Testkonstruktion,
Methodenlehre und stat. Verfahren, Wirtschaftspsychologie,
Kognitive Psychologie, Neuropsychologie, Forschung & Evaluation
VDM Verlag Dr. Müller
ISBN 978-3-639-27596-4,
Paperback, 200 Seiten
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